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中文(中国)
随着国内市场对外资银行的逐渐开放，国内银行业面临的竞争压力越来越大，如何提高经营绩效水平和竞争能力，如何能够提高机构和员工工作积极性，如何发现并保持优质客户，如何能够推出更具市场性的产品等问题，是目前银行业亟待解决的问题。
相对于国内传统的“以指标为中心，面向客户经理，以存贷款为主体”的绩效评价系统，本系统基于面向银行绩效分析的数据仓库模型，引入内部资金转移定价、成本分摊、平衡计分卡等国际先进业务模型和绩效评估方法，推出多维度绩效分析评价思想：以利润为中心，从银行机构、部门、客户经理、银行产品、交易渠道到客户的多维度分析并进行评价；从负债业务、资产业务到中间业务的分析，多个视角地反映出银行的真实状况，为营销策略的制定提供一个可靠的依据。相对于国外相关产品，本系统不存在令国外产品头疼的本地化改造问题，还具有价格适中、性价比高和易于上手、易于维护等特点。
本系统采用业界流行的 B/S/S 三层结构，运用了数据仓库（DW）、联机分析处理（OLAP）、数据挖掘（DM）以及 WEB Service 等核心技术，并引入了成本分摊、转移定价等国外先进的业务模型。
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